一、招聘原则

按照德才兼备的用人标准，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘，接受有关部门和社会监督。

二、招聘岗位及人数

招聘从事电脑文书录入、办公室内勤等应急管理工作岗位人员1名。

三、招聘条件

（一）年龄在18周岁以上，40周岁以下;

（二）遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德，爱岗敬业，有强烈的责任感；

（三）具有履行岗位职责的所需的业务知识，具备较强的文字功底和材料撰写能力，能够熟练操作各种办公设备和运用各类办公软件；

（四）具有大专以上学历。

四、招聘程序

（一）发布招聘公告

2021年8月30日至2021年9月3日

（二）报名

（1）时间：招聘公告发布期间工作日；

（2）地点：桂林市应急管理局人教科（桂林市临桂区西城大道69号东辅楼602室，联系电话：0773-5625002）；

（3）报名要求：凡符合报名条件的人员，由本人持身份证、毕业证、户口本原件和复印件各一份，1寸近期免冠照片3张前来报名。不接受网络报名、电话报名和他人代替报名。报名时须填写《报名登记表》一份。

（三）资格审查

报名结束后，对所有报名人员进行资格再审查，符合条件的，通知参加面试。

（四）组织面试

面试时间和地点另行通知。通过资格审查进入面试程序的报名人员，要按规定的时间地点及要求参加面试。未能按时参加的，视为自动放弃面试资格。

（五）聘用及待遇

根据面试成绩，按照1:1的比例确定拟聘用对象，提交局党委讨论确定，办理有关聘用上岗手续。

本次招聘的工作人员实行劳动合同用工管理，月工资按照《关于印发桂林市市直机关事业单位编外聘用人员管理规定的通知》（市人社发〔2016〕132号）规定（2021年度为2268元/月+五险一金，五险一金个人部分按规定从每月工资中代扣代缴）发放，享受周六周日双休和国家法定节假日；聘用人员由桂林市应急管理局负责培训、管理、使用，并签订劳动聘用合同，聘期、试用期按有关规定执行。试用期满经考核不合格者，解除聘用合同。

五、其他

本《公告》由桂林市应急管理局负责解释。解释电话：0773-5625002。

附件：2021年桂林市应急管理局公开招聘编外聘用人员报名表.docx

桂林市应急管理局

2021年8月30日

2021年桂林市应急管理局公开招聘1名编外聘用人员公告

文章来源https://www.glrcw.com/article/978.html